Pour les employeurs

ProfessionsSantéOntario offre des programmes, des ressources et des fonds pour aider les employeurs de l’Ontario à garder les travailleurs chevronnés et à en attirer de nouveaux.

Programmes et ressources

• Garantie d’emploi des diplômés en soins infirmiers
  • Sert à créer des postes temporaires de transition entièrement financés pour aider les nouveaux diplômés en soins infirmiers à se trouver un emploi à temps plein dès la fin de leurs études.
• Portail d’emplois 
  • Permet d’annoncer gratuitement des postes à pourvoir en médecine et en soins infirmiers.
• Formez vos propres infirmières praticiennes 
  • Permet de pourvoir des postes d’infirmières praticiennes en soins primaires.
• Initiative de maintien en poste du personnel infirmier chevronné 
  • Vise à fournir du soutien aux infirmières de plus de 55 ans pour les garder sur le marché du travail.
• Programme de partenariats communautaires 
  • Vient offrir un soutien sur place aux responsables du recrutement de médecins et aux employeurs dans les collectivités.
• Autres programmes de ressources humaines dans le domaine de la santé 
  • Découvrez les nouveaux postes ainsi que les programmes portant sur la collaboration interprofessionnelle, l’éducation et le mentorat.

Possibilités de financement actuelles

• Présentez une demande pour vous prévaloir des possibilités de financement actuellement offertes par ProfessionsSantéOntario.